OSHA对普通行业雇主的遵纪守法要求
第一篇文章中,我们查看OSHA认为适用于大多数通用行业雇主的六大达标要求.OSHA认为除前文确定的五大行业雇主外,还可对普通行业雇主适用九大达标要求第三条(也是最后一条)中,我们提请你注意OSHA注解的另外五大行业守法考量.
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取下文概述
OSHA合规助理快速启动指南第二步中OSHA列出可能适用于普通行业工作场所的要求
本节处理的要求包括:
OSHA还警告说,本节几乎定义上说不全面。它们继续指出,“OSHA附加标准可适用于您的工作场所”。
OSHA表示:「一定要审查OSHA通用行业标准(OSHA通用标准)29CFR1910面向其他需求”和“此外,职业安全卫生法第5条a项通用职责条款要求雇员为雇员提供工作场所,该工作场所无公认的危险,可能造成死亡或严重物理伤害。”
并需要更多研究以匹配职场环境与危险, OSHA确认部分需求可能适用于大雇主
快速概述OSHA逐段讨论的内容 并列出并连接OSHA为每一段提供有用资源
并教职员工学习与每一段相关题目
OSHA提供机器看守方面的大量帮助包括:
雇主当然应该向员工提供机器看守培训,从样本中可以看出这一点在线机器卫士培训课程.
找回自由机器看守清单帮助太
锁定/挂起能源控件和隔离在许多工作环境应用
OSHA为您提供这些资源
使用锁定/挂起作业时, 需要向员工提供锁定、标签和危险能源控制培训培训取决于雇员闭厂过程的作用
举例说 训练锁定/布局受影响的雇员可能适合某些雇员
训练时锁定/标签授权雇员可能适合那些履行授权雇员角色者
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多数甚至几乎所有工作场所都用电,结果大多数工作场所都用电危害。
OSHA提供电商服务
培训员工电险时,您可处理多个题目
培训电安全常识可能是个好开始
继续基本/导论主题培训电休克可能也是个好主意
记住,你所知道的可能不是所有员工所知道的
很多工人可能不熟悉 甚至可能从未听说过弧闪存,所以这可能是另一个实用题目 覆盖您的电气安全培训程序
此外,培训OSHA通用电气需求可能适合某些雇员
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工人们往往需要使用个人防护设备, 即PPE, 提供防工场特定危险保护
注意:记住PPE被视为保工安全的最后方法
OSHA提供的资源帮助你实现PPE相关要求包括:
培训员工个人防护设备时,当然取决于职场的具体危害,员工必须使用个人防护设备保护自身
此外,你可考虑提供基础培训PPE提高对这一问题的认识
从那里,您可提供附加个人防护设备培训,培训基础为您工作场所的具体危害和您的员工需要的具体个人防护设备
视环境而定 题目训练瀑布预防和保护似宜之计
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工作场所可能存在各种呼吸道危险,结果可实施多种控制(包括各种呼吸器)。
OSHA提供下列有用资源,涉及呼吸道危险、呼吸器和与呼吸道危险有关的遵规
关于培训工人问题,良好的起始点可能是覆盖基本信息呼吸道危险和呼吸器.
视职场条件、危险和吸气机使用而定,你可考虑更多专题培训,例如:
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多家公司还须遵守工作场所噪声要求OSHA表示:“员工接触过量噪声的雇主(例如难正常对话条件)可能需要实施听力保护程序。”
OSHA提供以下资源帮助守法
将注意力转向培训员工,一个很好的起始点是提供基础知识培训噪声接触和听力保护.
并/或工人们是否曾进入这些封闭空间时可能出现另一个守法问题。
OSHA提供下列资源帮助解决与封闭空间有关的问题:
培训员工受限空间时,良好的起始点可能是提高培训认知受限空间.
之后,一些雇员可能从培训中受益许可需要的封闭空间程序输入
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OSHA下注道,“如果雇员可能暴露血液或体液作为其职责的一部分,你可能受OSHA血源病原体标准约束。”
以下是他们提供的东西 帮助你顺从
讲到训练问题,良好的起始点可能是解释危险基本性质的一般课程血液病原体和标准保护方法
除血液病原体训练课外,你还可以学习更多血液病原体知识工业卫生文章大全
OSHA在指南本节注解的最后一点是,除了该节不全面外,你还可能面临未列入该节的额外守法要求外,你可能不得不遵守叉车和其他电动工业卡车的要求。
OSHA提供下列服务:
训练方面,你可能想从基础知识入手叉车危险安全叉车操作程序.
培训可移植加载码头安全也可以帮助减少PIT安全事件
此外,培训移动设备与行人安全也可能与培训职场PIT操作员以及其他雇员相关
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供我们研究 守法要求 可能应用 典型通用行业雇主工作场所
记住这是三小类第二集第一篇文章中,我们查看OSHA六大合规性要求适用于大多数通用行业雇主.文章中,我们查看了多公司面临的另外9项守法要求第三篇文章中,我们会查看OSHA合规性附加五大考量.
和往常一样,我们请大家在下文保留问题和评论好运守法